Trong bối cảnh đô thị phát triển nhanh, yêu cầu về hạ tầng thoát nước và môi trường ngày càng cao, Trung tâm Thoát nước và Xử lý nước thải tỉnh Bắc Ninh cần tuyển dụng đội ngũ nhân sự có năng lực, trách nhiệm và tâm huyết để cùng tham gia vận hành, quản lý và phát triển hệ thống thoát nước đô thị hiện đại, bền vững.
I. GIỚI THIỆU CHUNG
Trung tâm Thoát nước và Xử lý nước thải là đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Xây dựng tỉnh Bắc Ninh, thực hiện chức năng quản lý, vận hành, duy tu hệ thống thoát nước đô thị, trạm bơm và các nhà máy xử lý nước thải trên địa bàn tỉnh.
Căn cứ Đề án vị trí việc làm giai đoạn 2025–2030, Trung tâm thông báo tuyển dụng nhân sự để bổ sung lực lượng phục vụ vận hành, quản lý hệ thống thoát nước và xử lý nước thải.
II. NHU CẦU TUYỂN DỤNG
1. Khối Hành chính (08 người)
- Kế toán: 02
- Tổ chức - Nhân sự: 02
- Văn phòng - Tổng hợp: 01
- Lái xe: 03
2. Khối Kỹ thuật (17 người)
- Thiết kế - Dự án: 05
- Cơ điện - SCADA: 04
- GIS - Công nghệ thông tin: 04
- Công nghệ xử lý nước thải: 04
3. Khối Quản lý vận hành (20 người)
- Nhân viên vận hành trạm bơm, trạm xử lý nước thải: 20
4. Khối Quản lý hệ thống cống (108 người)
- Khảo sát - đo đạc: 05
- Kiểm tra, giám sát tuyến cống: 10
- Cơ khí bảo dưỡng: 08
- Vận hành cơ giới chuyên dụng: 10
- Nạo vét, duy tu hệ thống: 75
III. MÔ TẢ CÔNG VIỆC & YÊU CẦU
1. Khối hành chính
1.1. Mô tả công việc (chi tiết theo Đề án vị trí việc làm)
- Thực hiện nhiệm vụ chuyên môn thuộc Phòng Hành chính - Kế toán của Trung tâm, bao gồm:
- Công tác tài chính - kế toán:
+ Thực hiện hạch toán kế toán, quản lý thu - chi, tài sản, công nợ theo quy định;
+ Lập dự toán, báo cáo tài chính, quyết toán kinh phí;
+ Theo dõi tiền lương, bảo hiểm xã hội, chế độ chính sách cho người lao động;
+ Quản lý hồ sơ, chứng từ kế toán đảm bảo đúng quy định hiện hành.
- Công tác tổ chức - nhân sự:
+ Tham mưu xây dựng cơ cấu tổ chức, vị trí việc làm;
+ Thực hiện quy trình tuyển dụng, tiếp nhận, bố trí, đánh giá viên chức và người lao động;
+ Quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động;
+ Thực hiện chế độ chính sách: nâng lương, khen thưởng, kỷ luật, đào tạo bồi dưỡng.
- Công tác văn phòng - tổng hợp:
+ Tổng hợp, xây dựng kế hoạch, báo cáo định kỳ và đột xuất;
+ Theo dõi, đôn đốc việc thực hiện nhiệm vụ của các phòng, bộ phận;
+ Soạn thảo, quản lý và lưu trữ văn bản hành chính;
+ Tổ chức hội nghị, giao ban, công tác lễ tân, hành chính nội bộ.
- Công tác hành chính – quản trị:
+ Quản lý tài sản, trang thiết bị, cơ sở vật chất của cơ quan;
+ Thực hiện công tác văn thư - lưu trữ, quản lý văn bản điện tử;
+ Đảm bảo điều kiện làm việc, hậu cần phục vụ hoạt động của Trung tâm.
1.2. Yêu cầu về trình độ, năng lực
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học hoặc Cao đẳng trở lên, chuyên ngành: Kế toán, tài chính, kiểm toán; Quản trị nhân lực, hành chính học, quản lý công; Văn phòng, kinh tế hoặc ngành phù hợp
- Kiến thức, kỹ năng:
+ Có kiến thức về: Luật Viên chức, chế độ kế toán, quản lý tài chính công, công tác hành chính, văn thư - lưu trữ
+ Sử dụng thành thạo: Tin học văn phòng (Word, Excel, phần mềm quản lý)
+ Kỹ năng: Tổng hợp, phân tích và lập báo cáo, soạn thảo văn bản hành chính, làm việc nhóm, phối hợp công việc
- Năng lực theo vị trí việc làm:
+ Năng lực chuyên môn: cấp độ 2-3
+ Năng lực quản lý: cấp độ 1-2
1.3. Yêu cầu khác
- Có tinh thần trách nhiệm, trung thực, cẩn thận
- Có khả năng chịu áp lực công việc
- Ưu tiên:
+ Có kinh nghiệm làm việc trong cơ quan nhà nước/đơn vị sự nghiệp
+ Có chứng chỉ nghiệp vụ liên quan (kế toán, nhân sự, hành chính…)
2. Khối kỹ thuật
2.1. Mô tả công việc
Thực hiện nhiệm vụ chuyên môn kỹ thuật thuộc Phòng Kỹ thuật của Trung tâm, bao gồm các lĩnh vực:
a) Thiết kế - Dự án
- Lập, thẩm tra hồ sơ thiết kế: Thiết kế cơ sở, thiết kế kỹ thuật, bản vẽ thi công các công trình thoát nước, trạm bơm, trạm xử lý nước thải;
- Lập dự toán, tổng mức đầu tư, hồ sơ thanh - quyết toán;
- Tham gia giám sát kỹ thuật, quản lý khối lượng, tiến độ thi công;
- Tổng hợp báo cáo kỹ thuật, tiến độ dự án.
b) Cơ điện – SCADA
- Thiết kế, lắp đặt, vận hành hệ thống: Tủ điện, máy bơm, hệ thống điều khiển tự động (SCADA);
- Theo dõi, quản lý thiết bị điện, PLC, cảm biến tại trạm bơm và trạm xử lý nước thải;
- Bảo trì, sửa chữa thiết bị cơ điện;
- Đề xuất giải pháp tự động hóa, giám sát từ xa, truyền dữ liệu vận hành.
c) GIS - Công nghệ thông tin
- Quản lý, cập nhật dữ liệu hệ thống bản đồ GIS thoát nước;
- Xây dựng, vận hành cơ sở dữ liệu kỹ thuật;
- Phát triển phần mềm, hệ thống quản lý vận hành;
- Tích hợp dữ liệu GIS - SCADA - vận hành;
- Tổng hợp, phân tích dữ liệu phục vụ quản lý và điều hành.
d) Công nghệ xử lý nước thải
- Nghiên cứu, vận hành và tối ưu quy trình xử lý nước thải;
- Theo dõi chất lượng nước đầu vào - đầu ra;
- Đề xuất cải tiến công nghệ, nâng cao hiệu quả xử lý;
- Tham gia vận hành thử nghiệm, đánh giá công nghệ mới;
- Lập báo cáo kỹ thuật, đề xuất phương án xử lý sự cố.
e) Công tác chung
- Tham mưu xây dựng kế hoạch kỹ thuật, vận hành hệ thống;
- Kiểm tra, đánh giá tình trạng kỹ thuật các công trình;
- Phối hợp với các phòng, bộ phận trong công tác vận hành;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công.
2.2. Yêu cầu về trình độ, năng lực
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành: Cấp thoát nước, kỹ thuật môi trường, Điện - tự động hóa, cơ điện tử, Công nghệ thông tin, GIS, Xây dựng, hạ tầng kỹ thuật hoặc ngành liên quan
- Kiến thức chuyên môn: Nắm vững kiến thức về: Hệ thống thoát nước đô thị, Trạm bơm, trạm xử lý nước thải, Hệ thống điện, tự động hóa, SCADA, GIS và quản lý dữ liệu kỹ thuật
- Kỹ năng: Sử dụng tốt: AutoCAD, phần mềm chuyên ngành, phần mềm GIS, SCADA (tùy vị trí). Kỹ năng: Phân tích kỹ thuật, lập báo cáo, làm việc nhóm, phối hợp liên phòng, giải quyết sự cố kỹ thuật
- Năng lực theo vị trí việc làm:
+ Năng lực chuyên môn: cấp độ 2–3
+ Năng lực quản lý: cấp độ 1–2
2.3. Yêu cầu khác
- Có tinh thần trách nhiệm cao, chủ động trong công việc
- Có khả năng làm việc ngoài hiện trường
- Chịu được áp lực công việc, đặc biệt trong mùa mưa bão
2.4. Ưu tiên
- Có kinh nghiệm thực tế trong: Thiết kế, vận hành hệ thống thoát nước, trạm xử lý nước thải, SCADA, GIS
- Có chứng chỉ hành nghề, chứng chỉ chuyên môn
- Có kinh nghiệm làm việc tại đơn vị sự nghiệp, doanh nghiệp hạ tầng
3. Khối vận hành
3.1. Mô tả công việc (chi tiết theo Đề án vị trí việc làm)
Thực hiện nhiệm vụ vận hành, quản lý, duy trì hoạt động của các trạm bơm và trạm xử lý nước thải trực thuộc Trung tâm, bao gồm:
a) Vận hành trạm bơm
- Thực hiện vận hành hệ thống máy bơm theo đúng quy trình kỹ thuật;
- Theo dõi tình trạng hoạt động của thiết bị (máy bơm, tủ điện, hệ thống điều khiển);
- Đảm bảo tiêu thoát nước kịp thời, đặc biệt trong điều kiện mưa lớn, ngập úng;
- Thực hiện ghi chép nhật ký vận hành, báo cáo tình hình hoạt động.
b) Vận hành trạm xử lý nước thải
- Vận hành hệ thống xử lý nước thải theo quy trình công nghệ;
- Theo dõi các thông số kỹ thuật, chất lượng nước đầu vào - đầu ra;
- Kiểm tra, điều chỉnh thiết bị nhằm đảm bảo hệ thống hoạt động ổn định;
- Phát hiện và báo cáo kịp thời các sự cố trong quá trình vận hành.
c) Bảo trì, sửa chữa thiết bị
- Thực hiện kiểm tra, bảo dưỡng định kỳ: Hệ thống cơ khí, điện, thiết bị công nghệ;
- Phối hợp sửa chữa khi xảy ra sự cố;
- Đề xuất thay thế, nâng cấp thiết bị khi cần thiết.
d) Công tác trực vận hành
- Thực hiện trực ca theo phân công (kể cả ngày nghỉ, lễ, Tết);
- Sẵn sàng xử lý tình huống khẩn cấp (mưa bão, ngập úng);
- Tuân thủ nghiêm các quy định về: An toàn lao động, phòng chống cháy nổ
e) Công tác chung
- Phối hợp với Trạm trưởng, Tổ trưởng trong vận hành hệ thống;
- Thực hiện đúng quy trình kỹ thuật, nội quy lao động;
- Tham gia đào tạo, nâng cao tay nghề;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công.
3.2. Yêu cầu về trình độ, năng lực
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên, chuyên ngành: Điện, điện công nghiệp, điện dân dụng, cơ khí, cơ điện, môi trường, cấp thoát nước, thủy lợi hoặc ngành liên quan
- Kiến thức chuyên môn: Hiểu biết cơ bản về: Hệ thống máy bơm, thiết bị điện, quy trình vận hành trạm bơm, trạm xử lý nước thải, an toàn điện, an toàn vận hành thiết bị
- Kỹ năng: Vận hành, kiểm tra thiết bị kỹ thuật, phát hiện và xử lý sự cố cơ bản, làm việc theo ca, phối hợp nhóm
- Năng lực theo vị trí việc làm: Năng lực chuyên môn: cấp độ 1
3.3. Yêu cầu khác
- Có sức khỏe tốt, chịu được môi trường làm việc tại trạm
- Có tinh thần trách nhiệm, kỷ luật cao
- Chấp nhận: Làm việc theo ca kíp, trực vận hành 24/24h khi cần thiết
3.4. Ưu tiên
- Có kinh nghiệm vận hành: Trạm bơm, trạm xử lý nước thải, thiết bị điện - cơ khí
- Có chứng chỉ nghề liên quan
- Có khả năng xử lý sự cố thực tế
4. Khối quản lý hệ thống cống thu gom nước thải
4.1. Mô tả công việc (chi tiết theo Đề án vị trí việc làm)
Thực hiện nhiệm vụ quản lý, vận hành, duy tu hệ thống cống thoát nước trên địa bàn, bao gồm:
a) Khảo sát - đo đạc
- Thực hiện khảo sát hiện trạng hệ thống cống, hố ga, tuyến thoát nước;
- Đo đạc, thu thập số liệu phục vụ quản lý và lập kế hoạch duy tu;
- Cập nhật thông tin, dữ liệu hệ thống thoát nước theo phân công;
- Phối hợp với bộ phận kỹ thuật trong công tác kiểm tra, đánh giá hệ thống.
b) Kiểm tra, giám sát tuyến cống
- Kiểm tra định kỳ tình trạng hoạt động của hệ thống cống;
- Phát hiện các điểm tắc nghẽn, hư hỏng, xuống cấp;
- Giám sát công tác duy tu, nạo vét, sửa chữa;
- Lập báo cáo hiện trạng, đề xuất phương án xử lý.
c) Cơ khí - bảo dưỡng
- Thực hiện sửa chữa, bảo trì thiết bị cơ khí phục vụ công tác thoát nước;
- Gia công, lắp đặt, thay thế các chi tiết, thiết bị hư hỏng;
- Kiểm tra, bảo dưỡng máy móc, thiết bị định kỳ;
- Phối hợp xử lý sự cố kỹ thuật trong hệ thống.
d) Vận hành cơ giới chuyên dụng
- Vận hành các phương tiện, máy móc: Xe hút bùn, xe nạo vét, máy thông tắc, thiết bị chuyên dụng;
- Đảm bảo vận hành an toàn, đúng quy trình kỹ thuật;
- Kiểm tra, bảo quản, bảo dưỡng thiết bị được giao;
- Thực hiện xử lý các điểm tắc nghẽn theo kế hoạch hoặc đột xuất.
e) Nạo vét, duy tu hệ thống thoát nước
- Thực hiện nạo vét bùn, rác tại: Cống, rãnh, hố ga, cửa thu nước;
- Thu gom, vận chuyển chất thải đúng quy định;
- Duy trì hệ thống thoát nước thông suốt, không gây ngập úng;
- Tham gia xử lý sự cố thoát nước trong mùa mưa bão.
f) Công tác chung
- Làm việc theo tổ, đội, chịu sự phân công của quản lý trực tiếp;
- Tuân thủ quy định về: An toàn lao động - Vệ sinh môi trường
- Tham gia trực ứng phó khi có mưa lớn, ngập úng;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công.
4.2. Yêu cầu về trình độ, năng lực
- Trình độ: Lao động phổ thông hoặc có tay nghề, ưu tiên Trung cấp/Cao đẳng các ngành cơ khí, xây dựng, môi trường, vận hành máy
- Kỹ năng: Làm việc ngoài hiện trường, sử dụng công cụ, thiết bị cơ bản, làm việc theo tổ đội
- Năng lực theo vị trí việc làm: Năng lực thực hành: cấp độ 1
4.3. Yêu cầu khác
- Có sức khỏe tốt, chịu được môi trường ngoài trời, môi trường ẩm ướt, bùn, nước thải
- Có tinh thần trách nhiệm, kỷ luật
- Chấp nhận làm việc: Ban đêm, ngoài giờ khi có yêu cầu, trong điều kiện thời tiết khắc nghiệt (mưa bão)
4.4. Ưu tiên
- Có kinh nghiệm: Nạo vét cống, thoát nước đô thị, vận hành máy cơ giới, công việc cơ khí, sửa chữa
- Có bằng lái xe chuyên dụng, chứng chỉ vận hành máy
- Đã làm trong lĩnh vực môi trường, hạ tầng kỹ thuật
IV. QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG
- Môi trường làm việc:
+ Làm việc tại đơn vị sự nghiệp công lập trực thuộc Sở Xây dựng tỉnh Bắc Ninh;
+ Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp, có cơ hội tiếp cận hệ thống hạ tầng kỹ thuật đô thị hiện đại.
- Thu nhập và chế độ đãi ngộ:
- Thu nhập theo vị trí việc làm, năng lực và hiệu quả công việc;
+ Được hưởng tiền lương, tiền công và các khoản phụ cấp theo quy định hiện hành của Nhà nước và quy chế chi tiêu nội bộ của Trung tâm;
+ Được hưởng các chế độ làm thêm giờ, trực ca, độc hại (đối với vị trí đặc thù) theo quy định.
- Chế độ bảo hiểm và phúc lợi:
+ Được tham gia đầy đủ: Bảo hiểm xã hội (BHXH); Bảo hiểm y tế (BHYT); Bảo hiểm thất nghiệp (BHTN)
+ Được hưởng các chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, nghỉ phép… theo quy định của pháp luật;
+ Được trang bị bảo hộ lao động đối với các vị trí làm việc ngoài hiện trường.
- Đào tạo và phát triển:
+ Được tham gia các chương trình đào tạo, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ;
+ Được cập nhật, tiếp cận công nghệ mới trong lĩnh vực thoát nước và xử lý nước thải;
+ Có cơ hội học tập, nâng cao trình độ theo nhu cầu công việc của Trung tâm.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp:
+ Có cơ hội được xem xét: Ký hợp đồng dài hạn, xét tuyển viên chức (nếu đủ điều kiện), bổ nhiệm, phát triển lên các vị trí chuyên môn, quản lý
+ Được tham gia xây dựng, phát triển hệ thống thoát nước đô thị của tỉnh theo định hướng giai đoạn 2025-2030.
- Các quyền lợi khác:
+ Được làm việc trong môi trường có tính ổn định cao, lâu dài;
+ Được tham gia các hoạt động tập thể, công đoàn;
+ Được hưởng các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Trung tâm.
V. HỒ SƠ DỰ TUYỂN: Ứng viên nộp 01 bộ hồ sơ gồm:
- Đơn đăng ký dự tuyển (hoặc đơn xin việc): Ghi rõ vị trí dự tuyển, thông tin liên hệ, quá trình học tập và công tác.
- Sơ yếu lý lịch: Có xác nhận của chính quyền địa phương hoặc cơ quan có thẩm quyền (trong thời hạn 06 tháng).
- Bản sao các văn bằng, chứng chỉ: Phù hợp với vị trí dự tuyển; có công chứng hoặc chứng thực theo quy định.
- Bản sao Căn cước công dân/Chứng minh nhân dân
- Giấy khám sức khỏe Do cơ sở y tế có thẩm quyền cấp; trong thời hạn 06 tháng tính đến ngày nộp hồ sơ.
- Curriculum Vitae (CV) (nếu có) Khuyến khích đối với các vị trí kỹ thuật, chuyên môn cao.
Yêu cầu hồ sơ
- Hồ sơ ghi rõ: Vị trí dự tuyển, số điện thoại, email liên hệ
- Hồ sơ phải đầy đủ, trung thực;
- Ứng viên chịu trách nhiệm về tính chính xác của hồ sơ đã nộp;
- Hồ sơ không hoàn trả nếu không trúng tuyển.
VI. THỜI GIAN - ĐỊA ĐIỂM NHẬN HỒ SƠ
- Thời gian nhận hồ sơ: Từ ngày 03/5/2026 (trong giờ hành chính)
- Địa điểm nhận hồ sơ: Trung tâm Thoát nước và Xử lý nước thải tỉnh Bắc Ninh
- Thông tin liên hệ: Phòng Hành chính - Kế toán; Điện thoại: 0848.862.888; Người liên hệ: Đ/c Lê Đình Nguyên - Phó phụ trách
VII. HÌNH THỨC TUYỂN DỤNG: Việc tuyển dụng được thực hiện theo các bước sau:
- Sơ tuyển hồ sơ:
+ Tiếp nhận và kiểm tra tính hợp lệ của hồ sơ dự tuyển;
+ Đánh giá sơ bộ về trình độ chuyên môn, kinh nghiệm phù hợp với vị trí tuyển dụng;
+ Lập danh sách ứng viên đủ điều kiện tham gia vòng tiếp theo.
- Phỏng vấn trực tiếp:
+ Đánh giá năng lực chuyên môn, kỹ năng, kinh nghiệm thực tế;
+ Trao đổi về khả năng đáp ứng công việc, thái độ, định hướng làm việc;
+ Đánh giá mức độ phù hợp với vị trí tuyển dụng và môi trường làm việc của Trung tâm.
- Kiểm tra chuyên môn (nếu cần):
- Tổ chức kiểm tra kiến thức chuyên ngành hoặc kỹ năng thực hành;
- Áp dụng đối với các vị trí kỹ thuật, vận hành hoặc khi cần thiết;
- Nội dung kiểm tra phù hợp với yêu cầu của từng vị trí việc làm.
- Thông báo kết quả:
+ Kết quả tuyển dụng sẽ được thông báo trực tiếp đến ứng viên trúng tuyển;
+ Trung tâm sẽ liên hệ để hoàn thiện thủ tục tiếp nhận và bố trí công việc.
- Trung tâm Thoát nước và Xử lý nước thải trân trọng thông báo và mong muốn được chào đón các ứng viên có năng lực, tâm huyết cùng tham gia xây dựng, vận hành hệ thống hạ tầng thoát nước đô thị ngày càng hiện đại, hiệu quả.
- Sự tham gia của Quý ứng viên sẽ góp phần quan trọng vào việc nâng cao chất lượng môi trường sống và phát triển đô thị bền vững của tỉnh Bắc Ninh trong giai đoạn tới.
- Trung tâm rất mong nhận được sự quan tâm và tham gia đăng ký dự tuyển của các ứng viên.
Hãy gia nhập Trung tâm để cùng chúng tôi xây dựng hệ thống thoát nước đô thị hiện đại - an toàn - bền vững, đóng góp thiết thực cho sự phát triển của tỉnh Bắc Ninh.